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Empreendedorismo

6 dicas para criar e manter um ambiente de trabalho saudável

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Veja práticas para aumentar o bem-estar dos colaboradores e o sucesso dos negócios

Manter um ambiente de trabalho saudável é fundamental para o bem-estar dos trabalhadores e o sucesso da empresa Manter um ambiente de trabalho saudável é fundamental para o bem-estar dos trabalhadores e o sucesso da empresa Imagem: Prostock-studio | Shutterstock

Manter um ambiente de trabalho saudável e conforme as leis trabalhistas é fundamental para o bem-estar dos trabalhadores e o sucesso da empresa. Com base em princípios legais e boas práticas, o advogado trabalhista Diego da Veiga Lima destaca seis dicas essenciais para os empregadores adotarem em seus empreendimentos e a importância dessas práticas. Confira!

1. Respeite a legislação trabalhista

O primeiro passo para garantir um ambiente de trabalho conforme a lei é conhecer e respeitar integralmente a legislação trabalhista vigente. Estar atualizado sobre os direitos e deveres dos trabalhadores é essencial para evitar conflitos e garantir um ambiente de trabalho justo. “Cumprir a legislação trabalhista não é apenas uma obrigação legal, mas também um sinal de respeito e valorização dos trabalhadores”, afirma o Dr. Diego Veiga Lima.

2. Promova a inclusão

Promover uma cultura organizacional inclusiva, que valorize a diversidade e o respeito mútuo entre os trabalhadores, contribui para um ambiente de trabalho mais harmonioso e produtivo. Incentivar a igualdade de oportunidades e combater qualquer forma de discriminação é fundamental. “Uma cultura inclusiva não só melhora o clima organizacional, mas também aumenta a criatividade e a inovação dentro da empresa”, destaca o advogado.

3. Invista em segurança e saúde no trabalho

Investir em medidas de segurança e saúde no trabalho é crucial para proteger a integridade física e mental dos funcionários. Realizar treinamentos, fornecer equipamentos adequados e promover a prevenção de acidentes são ações essenciais nesse sentido. Tudo isso demonstra um compromisso real com o bem-estar de seus empregados.

Manter uma comunicação transparente e aberta com os trabalhadores é fundamental para construir um ambiente de confiança e engajamento Imagem: Pressmaster | Shutterstock

4. Estabeleça uma comunicação transparente

Manter uma comunicação transparente e aberta com os trabalhadores é fundamental para construir um ambiente de confiança e engajamento. Informar claramente sobre políticas internas, processos decisórios e expectativas contribui para um clima organizacional mais positivo. “A transparência na comunicação evita mal-entendidos e fortalece o relacionamento entre empregador e empregado”, explica o Dr. Diego Veiga Lima.

5. Respeite a jornada de trabalho dos funcionários

Respeitar os limites da jornada de trabalho estabelecidos por lei e incentivar a adoção de práticas que promovam o equilíbrio entre vida pessoal e profissional são aspectos essenciais para garantir o bem-estar dos trabalhadores. Uma jornada de trabalho equilibrada é fundamental para a saúde mental e física dos funcionários, resultando em maior produtividade e satisfação.

6. Ofereça capacitação

Investir na capacitação e desenvolvimento profissional dos trabalhadores demonstra o compromisso da empresa com o crescimento individual e coletivo. Oferecer oportunidades de aprendizado contribui para a motivação da equipe e para a melhoria contínua do desempenho no ambiente de trabalho. “A capacitação contínua é uma forma de valorizar o potencial de cada colaborador e preparar a empresa para os desafios futuros”, finaliza o Dr. Diego Veiga Lima.

Por Tamires de Moraes





Fonte: Jovem Pan

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5 dicas para aprender a guardar dinheiro

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Tempo de Leitura:2 Minuto, 38 Segundo


Saber estabelecer uma poupança duradoura e com bons rendimentos ajuda na construção de uma rede de proteção das finanças Saber estabelecer uma poupança duradoura e com bons rendimentos ajuda na construção de uma rede de proteção das finanças Imagem: Davidovici | Shutterstock)

Cultivar o hábito de poupar dinheiro é um dos principais pilares da educação financeira. Além do acúmulo, saber estabelecer uma poupança duradoura e com bons rendimentos ajuda na construção de uma rede de proteção das finanças e flexibiliza as maneiras de alcançar diferentes objetivos.

Segundo o investidor imobiliário e educador financeiro Douglas Araújo, autor do livro “Cresça e Enriqueça”, essas vantagens se tornam ainda mais importantes quando pensamos em metas a longo prazo, como aposentadoria, momento em que ter fundos de reserva sólidos é essencial para garantir sustento e conforto.

Na lista abaixo, ele aproveita a passagem do Dia Mundial da Poupança, comemorado em 31 de outubro, para compartilhar alguns desses ensinamentos fundamentais para solidificar o hábito de guardar dinheiro. Confira!

1. Garanta a sua própria renda

Assim como o dinheiro “reserva”, garantir sua própria renda é parte essencial de um planejamento financeiro, principalmente se você for um prestador de serviços autônomo ou um empreendedor. Quando receber o pagamento, separe a sua parte, pense em seu projeto e objetivo específico de vida.

Essa quantia será determinada para todos os meses, por exemplo, 10% ou um pouco mais, um pouco menos. Ter esse controle, que pode ser revertido em investimentos, é importante para fortalecer seus fundos.

2. Crie uma reserva de emergência  

Todo economista ensina que, além de fazer reservas para uma vida próspera no futuro, deve-se criar uma reserva de emergência, porque nós somos humanos e estamos sujeitos a surpresas desagradáveis. E quem não cria reserva de emergência poderá ter surpresas mais desagradáveis ainda.

Em geral, se considera que uma boa reserva de emergência dê para se sustentar por seis meses, caso algum imprevisto grave aconteça. Então, faça as contas de quanto precisa para viver mensalmente, multiplique por seis e encontrará o valor médio da sua reserva de emergência.

O hábito de guardar dinheiro deve fazer parte dos “gastos” Imagem: Singkham | Shutterstock

3. Desenvolva o hábito de poupar mensalmente  

Dentro de suas possibilidades, adquira o hábito de separar uma quantia pré-determinada assim que receber seu salário. Na organização de um orçamento, é importante que a poupança passe a fazer parte dos seus “gastos” previstos. Não espere o dinheiro estar sobrando para guardá-lo, porque ele nunca sobrará. 

4. Tenha uma segunda fonte de renda  

Enquanto estiver construindo a sua poupança, use o tempo livre para criar uma segunda atividade profissional que produza renda extra para você. Na busca por independência financeira, uma segunda fonte de renda pode ser o caminho ideal para viabilizar o fundo de emergência ou o hábito de guardar dinheiro todo mês.

5. Aumente os aportes 

Se o seu custo de vida é de dois ou três salários-mínimos, o custo para você manter o seu padrão de vida precisa ser de 6 vezes esse valor. Você deverá ter isso na poupança. Conforme sua segurança financeira e sua flexibilidade de gastos forem crescendo, procure ir também aumentando a quantidade que você guarda todos os meses, visando atingir essa meta.

Por Luiza Marques Pereira





Fonte: Jovem Pan

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5 profissões em alta no mercado financeiro 

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Estas carreiras inovadoras ganharam um grande espaço no mundo das finanças

O dinamismo do mercado financeiro demanda especialistas capazes de transformar oportunidades em crescimento sustentável O dinamismo do mercado financeiro demanda especialistas capazes de transformar oportunidades em crescimento sustentável Imagem: Arsenii Palivoda | Shutterstock

O mercado financeiro é uma engrenagem vital da economia, responsável por conectar investidores, empresas e instituições em busca de capital e oportunidades. Composto por bolsas de valores, bancos, corretoras e plataformas digitais, esse setor movimenta trilhões diariamente, impulsionando desde pequenos negócios até grandes corporações. 

A seguir, confira as profissões em alta nesse mercado tão importante: 

1. Analista de investimentos 

Responsável por avaliar e recomendar ações, fundos e títulos com base em análises técnicas. Esse profissional ajuda investidores a tomar decisões estratégicas e é requisitado por bancos, corretoras e gestores de recursos. 

2. Especialista em finanças ESG 

Com a crescente demanda por investimentos sustentáveis, tais especialistas avaliam empresas e projetos com base em critérios ambientais, sociais e de governança (ESG). É uma área estratégica para fundos de investimento e instituições preocupadas com impacto socioambiental. 

3. Consultor financeiro pessoal 

Ajuda pessoas físicas a organizar finanças, definir metas e escolher investimentos adequados ao perfil e objetivos. A busca por autonomia financeira e assistência tranquila tem ampliado a demanda por consultores que prestam serviços personalizados e independentes. 

A leitura precisa dos gráficos é fundamental para traders, que precisam agir rapidamente em um mercado dinâmico Imagem: Ground Picture | Shutterstock

4. Trader 

Os traders operam na compra e venda de ativos financeiros em curtos períodos, buscando lucrar com as variações do mercado. Esses profissionais podem atuar de forma autônoma ou em instituições financeiras. Além disso, precisam dominar análises de risco e leitura de mercado em tempo real. 

5. Analista de criptoativos 

Com a popularização das criptomoedas, estes analistas estudam o comportamento de ações digitais como Bitcoin e Ethereum. Eles identificam oportunidades e riscos, além de orientar empresas e investidores sobre estratégias seguras para explorar esse mercado emergente. 





Fonte: Jovem Pan

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5 profissões para quem gosta de viagem e cultura

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Carreiras que combinam viagens com a descoberta de novas culturas promovem o desenvolvimento de habilidades profissionais valiosas para o mercado Carreiras que combinam viagens com a descoberta de novas culturas promovem o desenvolvimento de habilidades profissionais valiosas para o mercado Imagem: Akarawut | Shutterstock)

Para quem tem paixão por viagem e cultura, o mercado oferece oportunidades de trabalhar e explorar o mundo ao mesmo tempo. Essas carreiras envolvem vivências em diferentes lugares e contato direto com pessoas de diversas origens e tradições. Além de promover o aprendizado constante, tais atividades ajudam a desenvolver habilidades como flexibilidade, comunicação e capacidade de adaptação a novos contextos.

Abaixo, confira as profissões indicadas para os apaixonados por viagem e cultura!

1. Guia de turismo

É o profissional responsável por conduzir visitantes por cidades, monumentos e atrações turísticas, compartilhando informações sobre a história e a cultura local. O trabalho envolve viagens frequentes, contato direto com diferentes culturas e a necessidade de falar outros idiomas.

2. Fotógrafo de viagens

Capta imagens de paisagens, eventos e estilos de vida pelo mundo, colaborando com revistas, blogs ou bancos de imagens. Além de uma agenda disponível para viagens, é essencial que o profissional tenha um olhar artístico e compreenda a identidade cultural dos destinos, pois somente assim conseguirá produzir fotos impactantes.

A profissão de intérprete/tradutor promove o intercâmbio cultural entre pessoas e empresas Imagem: metamorworks | Shutterstock

3. Intérprete e tradutor

Atua em eventos internacionais ou com documentos e conteúdos que exigem tradução para diferentes idiomas. Essas profissões permitem trabalhar em congressos, feiras e viagens corporativas, promovendo o intercâmbio cultural entre pessoas e empresas de diversos países.

4. Comissário de bordo

Garante a segurança e o conforto dos passageiros em voos nacionais e internacionais. A rotina inclui deslocamentos constantes e contato com pessoas de várias nacionalidades, proporcionando oportunidades de conhecer diferentes lugares enquanto trabalha.

5. Produtor de conteúdo de viagens

Cria textos, vídeos e imagens sobre experiências culturais e destinos turísticos. Esse profissional precisa estar em constante movimento para explorar novos lugares e compartilhar dicas, histórias e curiosidades, inspirando assim outros viajantes.





Fonte: Jovem Pan

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